弊社では、緊急事態宣言及び埼玉県からの協力要請、新型コロナウイルス感染症対策の専門家会議や分科会の分析・提言等を踏まえ、事業の継続に配慮しつつ、その対応を以下のとおり実施させていただきますので、よろしくご理解いただきますようお願い申し上げます。

1.本社在籍の高齢者及び長時間通勤者を対象として在宅勤務により出社率7割削減を目指します。

2.会食は原則禁止とします。

3.不要不急の外出・出張については行わないものとします。

4.体調不良の職員は出社前に上司に申し出ることとし、感染拡大防止に向けた適切な対応を図ります。

5.在宅勤務等実施期間は緊急事態宣言の発令期間とします。